La presente tesis tiene como objetivo principal determinar la relación que existe entre las variables liderazgo femenino y toma de decisiones laborales en las millennials con educación superior de Trujillo - 2020. La metodología se sustenta en un estudio de tipo básico no experimental, utilizando el diseño descriptivo correlacional, se aplicaron 377 encuestas de manera aleatoria a las mujeres millennials que se encuentren entre las edades de 20 a 39, que cuenten con eduación superior y se encuentren laborando, repartidas de manera proporcional de acuerdo a grupos de edades del total de las millennials. En la recolección de datos, se aplicó como instrumento un cuestionario para medir las variables de estudio. Para determinar la relación entre las variables se utilizó la prueba de Rho Spearman, siendo el valor de p<0.05, según la relación entre las variables por tanto es signif...

El objetivo es determinar las características de un líder democrático y definir las buenas prácticas que se deben implementar en la gestión logística de los negocios globales a través del análisis de la empresa Walmart. Se determina que un líder democrático se caracteriza por obtener mejores resultados involucrando y motivando a los miembros de su equipo. Además, el desarrollo de una adecuada gestión logística de los negocios globales se basa en llevar a cabo una serie de prácticas que se relacionan entre sí y que constituyen una mejora en la calidad de sus actividades. Un líder democrático está comprometido con el negocio, comparte los beneficios con los miembros de su equipo, los motiva, está dispuesto a escuchar sus ideas e innova en sus proyectos a partir de estas. Por otro lado, el cumplimiento de las buenas prácticas le otorga un valor agregado a la gestión log...

El objetivo es determinar las características de un líder democrático y definir las buenas prácticas que se deben implementar en la gestión logística de los negocios globales a través del análisis de la empresa Walmart. Se determina que un líder democrático se caracteriza por obtener mejores resultados involucrando y motivando a los miembros de su equipo. Además, el desarrollo de una adecuada gestión logística de los negocios globales se basa en llevar a cabo una serie de prácticas que se relacionan entre sí y que constituyen una mejora en la calidad de sus actividades. Un líder democrático está comprometido con el negocio, comparte los beneficios con los miembros de su equipo, los motiva, está dispuesto a escuchar sus ideas e innova en sus proyectos a partir de estas. Por otro lado, el cumplimiento de las buenas prácticas le otorga un valor agregado a la gestión log...