Sánchez Ávila, F. K. (2018). Propiedades psicométricas de la Escala Utrecht de Engagement en el trabajo en colaboradores Millenials de empresas comerciales de Trujillo.
Citación estilo ChicagoSánchez Ávila, Flor Katterine. Propiedades Psicométricas De La Escala Utrecht De Engagement En El Trabajo En Colaboradores Millenials De Empresas Comerciales De Trujillo. 2018.
Cita MLASánchez Ávila, Flor Katterine. Propiedades Psicométricas De La Escala Utrecht De Engagement En El Trabajo En Colaboradores Millenials De Empresas Comerciales De Trujillo. 2018.
Precaución: Estas citas no son 100% exactas.
