Díaz-Fúnez, P., Pecino, V., & Mañas, M. (2016). Ambigüedad de rol, satisfacción laboral y ciudadanía organizacional en el sector público: Un estudio de mediación multinivel.
Citación estilo ChicagoDíaz-Fúnez, Pedro-Antonio, Vicente Pecino, y Miguel-Ángel Mañas. Ambigüedad De Rol, Satisfacción Laboral Y Ciudadanía Organizacional En El Sector Público: Un Estudio De Mediación Multinivel. 2016.
Cita MLADíaz-Fúnez, Pedro-Antonio, Vicente Pecino, y Miguel-Ángel Mañas. Ambigüedad De Rol, Satisfacción Laboral Y Ciudadanía Organizacional En El Sector Público: Un Estudio De Mediación Multinivel. 2016.
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