Ramirez Vilca, G. L., Ochoa Rabanal, P., & Soto Montalva, R. d. C. (2022). El impacto de la supervisión abusiva y el liderazgo ppseudo-transformacional en el comportamiento laboral contraproducente: El “lado oscuro” del liderazgo.
Citación estilo ChicagoRamirez Vilca, Gloria Luz, Piercarlo Ochoa Rabanal, y Rocio del Carmen Soto Montalva. El Impacto De La Supervisión Abusiva Y El Liderazgo Ppseudo-transformacional En El Comportamiento Laboral Contraproducente: El “lado Oscuro” Del Liderazgo. 2022.
Cita MLARamirez Vilca, Gloria Luz, Piercarlo Ochoa Rabanal, y Rocio del Carmen Soto Montalva. El Impacto De La Supervisión Abusiva Y El Liderazgo Ppseudo-transformacional En El Comportamiento Laboral Contraproducente: El “lado Oscuro” Del Liderazgo. 2022.