La investigación tuvo como objetivo establecer el nivel de relación que presenta la cultura organizacional y el compromiso con la organización que tiene los colaboradores de la empresa Mambrino, Santiago de Surco – 2022. Esta investigación fue de tipo básica y diseño no experimental. La población estuvo conformada por 43 colaboradores de la empresa Mambrino, Santiago de Surco, asimismo, no se consideró una muestra. Los cuestionarios elaborados y aplicados están conformados por 24 ítems para el cuestionario de cultura organizacional y 24 ítems para el cuestionario de compromiso organizacional. Asimismo, estos cuestionarios fueron sometidos a validez de contenido mediante juicio de expertos y a prueba de confiabilidad mediante el alfa de Cronbach fueron cuyo resultado fue de 0.894 para el primer cuestionario y un resultado alfa de Cronbach de 0.944 para el segundo cuestionario...