El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016

Descripción del Articulo

El Estrés laboral es una enfermedad ocupacional que afecta la salud de los trabajadores y como consecuencia su desempeño en el ámbito donde se desenvuelven; al mismo tiempo afecta la productividad y sustentabilidad de la organización. Sobre estas consideraciones se realizó la investigación, cuyo obj...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Iparraguirre Santillán, Zulema Esther, Yupanqui Alvarez, Jenny
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2017
Institución:Universidad Privada del Norte
Repositorio:UPN-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/12054
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/11537/12054
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Estrés laboral
Evaluación del desempeño
Salud mental
Productividad
Trabajadores
Clima organizacional
Work stress
Work performance
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
id UUPN_8790a62fceb515a97efad3df17f8ddd6
oai_identifier_str oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/12054
network_acronym_str UUPN
network_name_str UPN-Institucional
repository_id_str 1873
dc.title.es_PE.fl_str_mv El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016
title El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016
spellingShingle El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016
Iparraguirre Santillán, Zulema Esther
Estrés laboral
Evaluación del desempeño
Salud mental
Productividad
Trabajadores
Clima organizacional
Work stress
Work performance
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
title_short El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016
title_full El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016
title_fullStr El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016
title_full_unstemmed El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016
title_sort El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016
author Iparraguirre Santillán, Zulema Esther
author_facet Iparraguirre Santillán, Zulema Esther
Yupanqui Alvarez, Jenny
author_role author
author2 Yupanqui Alvarez, Jenny
author2_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Montenegro Cabrera, Isaías Armando
dc.contributor.author.fl_str_mv Iparraguirre Santillán, Zulema Esther
Yupanqui Alvarez, Jenny
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Estrés laboral
Evaluación del desempeño
Salud mental
Productividad
Trabajadores
Clima organizacional
Work stress
Work performance
topic Estrés laboral
Evaluación del desempeño
Salud mental
Productividad
Trabajadores
Clima organizacional
Work stress
Work performance
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
description El Estrés laboral es una enfermedad ocupacional que afecta la salud de los trabajadores y como consecuencia su desempeño en el ámbito donde se desenvuelven; al mismo tiempo afecta la productividad y sustentabilidad de la organización. Sobre estas consideraciones se realizó la investigación, cuyo objetivo fue determinar la relación entre el estrés laboral con el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa JC TRANSERV, Cajamarca 2016, determinando las implicaciones de las dimensiones como son: respuestas fisiológicas, respuestas psicológicas y ambiente laboral presentes en cada colaborador de la empresa. Fundamentado la investigación por la teoría de la relación entre desempeño y estrés de Sullivan y Bhagat (1992). Metodológicamente está basada en una investigación de tipo descriptivo - correlacional, de campo, no experimental - transversal. La muestra estuvo representada por 22 trabajadores de las áreas de administración, mantenimiento, conductores y seguridad de la empresa JC TRANSERV de la ciudad de Cajamarca. La técnica de recolección de datos fue la encuesta, utilizando como instrumento el cuestionario. Para el análisis de los datos se utilizó el programa estadístico IBM SPSS versión 24; el cual brindó información estadística del tipo descriptivo e inferencial, para los 27 ítems de las variables estrés laboral y desempeño laboral donde se obtuvo un Alfa de Cronbach (α) del 0,951 que indicó una confiabilidad significativa. Los resultados obtenidos del Chi – cuadrado permitieron concluir que existe una relación significativa con un P valor de 0.048 entre estrés laboral y desempeño laboral. Finalmente se realizaron las recomendaciones para brindar capacitación, promover actividades de recreación, implementar nuevas técnicas de trabajo y que el ambiente laboral sea más agradable, dentro de la empresa.
publishDate 2017
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2017-11-23T18:10:31Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2017-11-23T18:10:31Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2017-05-15
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format bachelorThesis
dc.identifier.citation.es_PE.fl_str_mv Iparraguirre, Z. E., & Yupanqui, J. (2016). El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016 [Tesis de licenciatura, Universidad Privada del Norte]. Repositorio de la Universidad Privada del Norte. https://hdl.handle.net/11537/12054
dc.identifier.other.es_PE.fl_str_mv 658 IPAR/E 2017
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/11537/12054
identifier_str_mv Iparraguirre, Z. E., & Yupanqui, J. (2016). El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016 [Tesis de licenciatura, Universidad Privada del Norte]. Repositorio de la Universidad Privada del Norte. https://hdl.handle.net/11537/12054
658 IPAR/E 2017
url https://hdl.handle.net/11537/12054
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
Atribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de América
dc.rights.uri.*.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv Atribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de América
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
application/msword
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad Privada del Norte
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Universidad Privada del Norte
Repositorio Institucional - UPN
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UPN-Institucional
instname:Universidad Privada del Norte
instacron:UPN
instname_str Universidad Privada del Norte
instacron_str UPN
institution UPN
reponame_str UPN-Institucional
collection UPN-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/4/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%20Zulema%20-%20Yupanqui%20%c3%81lvarez%20Jenny.pdf.txt
https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/7/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%2c%20Zulema%20Esther%20-%20Yupanqui%20Alvarez%2c%20Jenny.pdf.txt
https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/9/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%2c%20Zulema%20Esther%20-%20Yupanqui%20Alvarez%2c%20Jenny.docx.txt
https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/5/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%2c%20Zulema%20Esther%20-%20Yupanqui%20Alvarez%2c%20Jenny.pdf
https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/6/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%2c%20Zulema%20Esther%20-%20Yupanqui%20Alvarez%2c%20Jenny.docx
https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/2/license.txt
https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/3/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%20Zulema%20-%20Yupanqui%20%c3%81lvarez%20Jenny.pdf.jpg
https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/8/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%2c%20Zulema%20Esther%20-%20Yupanqui%20Alvarez%2c%20Jenny.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv 93b78c2226f4a41878831822f835fbd5
6b7287f444763ad49d3ee13e99c7d976
e31c5f37c23a080dbe403b72dfb24a64
0d1e9efabb2d5ab025b3ef85207df3db
b2a5bc61f507d716e5569d71e37284b8
cc06ef45b1995443a06f18ffaf2cd78d
d8542ffaa6704c2152c91181e4795139
8a7668113b8d65f4687afb98392bd78e
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional UPN
repository.mail.fl_str_mv jordan.rivero@upn.edu.pe
_version_ 1752944195203497984
spelling Montenegro Cabrera, Isaías ArmandoIparraguirre Santillán, Zulema EstherYupanqui Alvarez, Jenny2017-11-23T18:10:31Z2017-11-23T18:10:31Z2017-05-15Iparraguirre, Z. E., & Yupanqui, J. (2016). El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016 [Tesis de licenciatura, Universidad Privada del Norte]. Repositorio de la Universidad Privada del Norte. https://hdl.handle.net/11537/12054658 IPAR/E 2017https://hdl.handle.net/11537/12054El Estrés laboral es una enfermedad ocupacional que afecta la salud de los trabajadores y como consecuencia su desempeño en el ámbito donde se desenvuelven; al mismo tiempo afecta la productividad y sustentabilidad de la organización. Sobre estas consideraciones se realizó la investigación, cuyo objetivo fue determinar la relación entre el estrés laboral con el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa JC TRANSERV, Cajamarca 2016, determinando las implicaciones de las dimensiones como son: respuestas fisiológicas, respuestas psicológicas y ambiente laboral presentes en cada colaborador de la empresa. Fundamentado la investigación por la teoría de la relación entre desempeño y estrés de Sullivan y Bhagat (1992). Metodológicamente está basada en una investigación de tipo descriptivo - correlacional, de campo, no experimental - transversal. La muestra estuvo representada por 22 trabajadores de las áreas de administración, mantenimiento, conductores y seguridad de la empresa JC TRANSERV de la ciudad de Cajamarca. La técnica de recolección de datos fue la encuesta, utilizando como instrumento el cuestionario. Para el análisis de los datos se utilizó el programa estadístico IBM SPSS versión 24; el cual brindó información estadística del tipo descriptivo e inferencial, para los 27 ítems de las variables estrés laboral y desempeño laboral donde se obtuvo un Alfa de Cronbach (α) del 0,951 que indicó una confiabilidad significativa. Los resultados obtenidos del Chi – cuadrado permitieron concluir que existe una relación significativa con un P valor de 0.048 entre estrés laboral y desempeño laboral. Finalmente se realizaron las recomendaciones para brindar capacitación, promover actividades de recreación, implementar nuevas técnicas de trabajo y que el ambiente laboral sea más agradable, dentro de la empresa.Occupational stress is an occupational disease that affects the health of workers and as a consequence, their performance in the area where they operate is also affected; at the same time, it affects the productivity and sustainability of the organization. The research was conducted regarding these considerations whose objective was to determine the relationship between work stress and the work performance of the employees of the company JC TRANSERV, Cajamarca 2016, determining the implications of the dimensions such as: physiological responses, psychological responses and work environment were present in each employee of the company. The research is substantiated by the theory of the relationship between performance and stress made by Sullivan and Bhagat (1992). Methodologically, it is based on a descriptive – correlational research, a field research, and nonexperimental or noncross-sectional research. The sample was represented by 22 employees of the areas of administration, maintenance, drivers and security guards of the company JC TRANSERV in the city of Cajamarca. The technique of data collection was the survey, using the questionnaire as an instrument. For the analysis of the data, the statistical software IBM SPSS version 24 was used, which provided us with statistical information of the descriptive and inferential type, for the 27 items of the variables of work stress and work performance where a Cronbach's alpha (α) of 0.951 was obtained, which indicated significant reliability. The results obtained from chi - squared allowed to conclude that there is a significant relationship with a P value of 0.048 between work stress and work performance. Finally, recommendations were made to provide training, promote recreational activities, implement new work techniques and make the work environment more pleasant within the company.TesisCajamarcaapplication/pdfapplication/mswordspaUniversidad Privada del NortePEinfo:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de Américahttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/Universidad Privada del NorteRepositorio Institucional - UPNreponame:UPN-Institucionalinstname:Universidad Privada del Norteinstacron:UPNEstrés laboralEvaluación del desempeñoSalud mentalProductividadTrabajadoresClima organizacionalWork stressWork performancehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUUniversidad Privada del Norte. Facultad de NegociosTítulo ProfesionalAdministraciónLicenciado en AdministraciónPregrado26675663https://orcid.org/0000-0002-3337-95344099631741588689413016Macetas Hernández, Miguel ÁngelVera Correa, María ElenaQuiroz Miranda, Verónica Liscethttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisTEXTIparraguirre Santillán Zulema - Yupanqui Álvarez Jenny.pdf.txtIparraguirre Santillán Zulema - Yupanqui Álvarez Jenny.pdf.txtExtracted texttext/plain144195https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/4/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%20Zulema%20-%20Yupanqui%20%c3%81lvarez%20Jenny.pdf.txt93b78c2226f4a41878831822f835fbd5MD54Iparraguirre Santillán, Zulema Esther - Yupanqui Alvarez, Jenny.pdf.txtIparraguirre Santillán, Zulema Esther - Yupanqui Alvarez, Jenny.pdf.txtExtracted texttext/plain144145https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/7/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%2c%20Zulema%20Esther%20-%20Yupanqui%20Alvarez%2c%20Jenny.pdf.txt6b7287f444763ad49d3ee13e99c7d976MD57Iparraguirre Santillán, Zulema Esther - Yupanqui Alvarez, Jenny.docx.txtIparraguirre Santillán, Zulema Esther - Yupanqui Alvarez, Jenny.docx.txtExtracted texttext/plain117622https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/9/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%2c%20Zulema%20Esther%20-%20Yupanqui%20Alvarez%2c%20Jenny.docx.txte31c5f37c23a080dbe403b72dfb24a64MD59ORIGINALIparraguirre Santillán, Zulema Esther - Yupanqui Alvarez, Jenny.pdfIparraguirre Santillán, Zulema Esther - Yupanqui Alvarez, Jenny.pdfapplication/pdf1016365https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/5/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%2c%20Zulema%20Esther%20-%20Yupanqui%20Alvarez%2c%20Jenny.pdf0d1e9efabb2d5ab025b3ef85207df3dbMD55Iparraguirre Santillán, Zulema Esther - Yupanqui Alvarez, Jenny.docxIparraguirre Santillán, Zulema Esther - Yupanqui Alvarez, Jenny.docxapplication/vnd.openxmlformats-officedocument.wordprocessingml.document450572https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/6/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%2c%20Zulema%20Esther%20-%20Yupanqui%20Alvarez%2c%20Jenny.docxb2a5bc61f507d716e5569d71e37284b8MD56LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81789https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/2/license.txtcc06ef45b1995443a06f18ffaf2cd78dMD52THUMBNAILIparraguirre Santillán Zulema - Yupanqui Álvarez Jenny.pdf.jpgIparraguirre Santillán Zulema - Yupanqui Álvarez Jenny.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg6224https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/3/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%20Zulema%20-%20Yupanqui%20%c3%81lvarez%20Jenny.pdf.jpgd8542ffaa6704c2152c91181e4795139MD53Iparraguirre Santillán, Zulema Esther - Yupanqui Alvarez, Jenny.pdf.jpgIparraguirre Santillán, Zulema Esther - Yupanqui Alvarez, Jenny.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg3252https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/12054/8/Iparraguirre%20Santill%c3%a1n%2c%20Zulema%20Esther%20-%20Yupanqui%20Alvarez%2c%20Jenny.pdf.jpg8a7668113b8d65f4687afb98392bd78eMD5811537/12054oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/120542022-08-05 03:00:59.969Repositorio Institucional UPNjordan.rivero@upn.edu.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
score 13.937783
El estrés laboral y su relación con el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa JC Transerv, Cajamarca 2016
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).

Ejemplares Similares